ทัศนคติ
อาจเป็นตัวทำลาย หรือ อาจสร้างความกระตืนรือล้นในการอยากเรียนรู้ในตัวบุคคล หากเราไม่เห็นประโยชน์หรือคุณค่าในบางสิ่ง ก็ยากที่เราจะสนใจ หรือพยายามศึกษาหาความรู้และอยากเรียนรู้เพิ่มเติมจากสิ่งนั้น
ก่อนอื่นต้องทราบก่อนว่า ไม่มีอะไรบนโลกที่มีความ Perfect เต็มร้อย ก็แค่ตั้งคำถามที่เรา เขาไม่ Perfect หรือเราไม่เปิดใจ ทัศนคติ จึงเป็นตัวกำหนดพฤติกรรมของบุคคล ที่ผู้ศึกษาต้องให้ความสำคัญก่อน ที่จะเริ่มต้นทำสิ่งอื่นใดในองค์กร
นิติ ยอดดำเนิน
