- หัวหน้ากับการเป็นผู้สอนงาน (Leader as a coach)
- Coaching Skill
- Facilitation Skills.
- Goal Setting
- จิตวิทยางานบริการ (Service Psychology)
- การสร้างทีมงาน
- หลักการคิดเชิงบวกเพื่อการทํางาน (Positive Thinking)
- Appreciative Inquiry (AI)
- Service Mind
- จิิตวิทยากับการเป็นผู้นำ
- พัฒนาทักษะหัวหน้างาน
- ESB พฤติกรรมการบริการที่เป็นเลิศ
- Supervisor Skill
- Resilience in the workplace
- ภาวะผู้นําสร้างได้
- จิตสาธารณะ
- จิตสาธารณะเพื่อการบริการ
- Effective Team
- Team Learning
- จิตวิทยาบริการ
- กิจกรรม Team Building / Walk Rally
- ละลายพฤติกรรม
- HR for Non-Hr Manager
- จิตสํานึกเพื่อการทํางานร่วมกัน
- ทักษะการสื่อสาร (Communication Skills)
- DISC พฤติกรรมสู่ความสำเร็จ
- การเจรจาต่อรอง (Negotiation skills)
- พัฒนาแรงจูงใจในการทํางาน
- การบริหารเวลา (Time Management)
- Leadership Skills
- ปฐมนิเทศพนักงานใหม่
- Work motivation
- วิทยากรละลายพฤติกรรม
- วิทยากร Team Building
- จิตวิทยาเพื่อการสร้างทีม
- เทคนิคการประสานงาน
- การปรับทัศนคติการทำงาน
- Self Development
- จิตวิทยาองค์กรและความสัมพันธ์
- หลักสูตร พัฒนาผู้นำนักศึกษา
- พฤติกรรมเพื่อการทํางานร่วมกัน
- จิตวิทยานักขาย
- Sales Development (K-S-C-P Model)
- Sale Skills
- การเป็นเจ้าขององค์กรร่วมกัน
- เทคนิคการสร้างสื่อนําเสนอ
- เทคนิคการนําเสนออย่างมีประสิทธิภาพ (Presentation Skills)
- Performance Management
- การเรียนโครงการฝึกอบรม
- ความพร้อมสู่วัยทำงาน
- การปรับทัศนคติ
- จิตวิทยาบริการ
ฯลฯ
นิติ ยอดดำเนิน
หัวข้อบรรยาย
หัวข้อการบรรยายที่เขียวชาญ
สมัครสมาชิก:
บทความ (Atom)
ยินดีต้อนรับทุกท่านเข้าสู่ Blog ของอาจารย์นิติ ยอดดำเนิน
การเป็นวิทยากรของผมมีแรงบันดาลใจสำคัญจาก ความรู้สึกภายในของการเป็นผู้ให้ เรื่องบางเรื่องผมเชื่อว่าหลายคนรู้จัก แต่จะมีสักกี่คนที่รู้ว่า สิ่งที่เขารู้ จะมีประโยชน์กับตัวเองและคนอื่นๆ อย่างไร ผมสร้างกำลังใจให้เกิดขึ้นกับตัวเองอย่างมากและพร้อมจะส่งความปราถนาดีไปยังผู้อื่นด้วยงานของผมเอง
บทความที่ได้รับความนิยม
-
แนวคิดละลายพฤติกรรม กิจกรรมละลายพฤติกรรมคืออะไร กิจกรรมละลายพฤติกรรม คือ กระบวนการเชิงจิตวิทยาที่อออกแบบขึ้นมาเพ...
-
ข้อเสียของการทำงานเป็นทีม (คุณว่ามีไหม) ช่วงตลอดปีที่ผ่านมาผมหมกหมุ่นอยู่กับหลักสูตรทำงานเป็นทีม หลายครั้งที่ผู้ร่วมอบรมมีคำถามว่า การทำงา...
-
การทำงานเป็นทีม (Effective Teamwork Skills) การทำงานเป็นทีม หมายถึง การที่บุคคลตั้งแต่ 2 คนขึ้นไปมาทำงานร่วมกับภายใต้เป้าหมายเดียวกั...
-
แนวคิดสร้างความสำเร็จด้วย Appreciative Inquiry : AI Appreciative Inquiry หรือที่เรียกกันโดยย่อว่า AI เป็นกระบวนการท...
-
Team Spirit ถือเป็นจิตวิญญาณของการอยู่ร่วมกัน การเป็นสมาชิกของทีม สมาชิกต้องแสดงความสามารถ ใช้ความสามารถของทีมมาสร้างความสำเร็จให้...
-
แก้ปัญหาของการสื่อสารด้วยใจ หลายองค์กรมักพูดถึงปัญหาด้านการสื่อสารที่ตนเองพบปัญหามานาน... เรื่องเดียวที่อยาก...
-
พัฒนาชีวิต...ด้วยการเป็นเจ้าของชีวิต เมื่อพูดถึงคำว่าพัฒนา มีกลุ่มคนมากมายที่ต้องการพัฒนาตัวเอง บ้างก็สำเร็จ...
-
@@ ทุกวันนี้ชีวิตการทำงานท่ามกลางความวุ่นวายทางเศรษฐกิจมันช่างไปคนละทิศทาง เพราะไม่ว่าเราจะตั้งใจทำงานแค่ไหน เงินทองที่หามาก็แทบจะไม่พอใช้...
-
Resilience คือ ความสามารถของบุคคลในการตอบสนองแรงกดดันและความต้องการของชีวิตประจำวัน หรือเป็นความสามารถในการดึงศักยภาพของบุคคลกลับมาภ...
-
เมื่อวันที่ 29 กรกฎาคม และ 5 สิงหาคม 2554 ที่ผ่านมาได้มีโอกาสทำกิจกรรมและบรรยายเรื่องจิตสาธารณะและความสุขในการทำงาน ทำให้ได้แง่คิดของความ...